아웃소싱타임스 대표이사 김용관입니다.
2020년 11월의 마지막 월요일과 2020년 막달인 12월이 시작됩니다.
올 1월 18일 첫 발생된 코로나가 올해가 다가고 있는
지금에는 광풍이 불어 모두가 힘든 시절을 보내고 있습니다.
그런데도 세월은 잘도 흘러흘러 벌써 2020년
끝자락에 와 있네요.
코로나가 아무리 기승을 부려도
역사는 언제나 처럼 말없이 그렇게 흘러가고
이제 2021년을 준비해야 할 때 입니다.
모두 코로나 조심하시고
남은 2020년 잘 마무리하고 다가오는 2021년을
잘 준비하는 그런 12월이 되도록 노력하겠습니다.
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인생에 극적인 변화를 만나는 방법
위대한 성과는 힘이 아닌
인내의 산물이다.
/ 새뮤얼 존슨, 영국 시인
1952년, 일본 미야자키현의 무인도인
코지마 섬 원숭이들을 연구하던 학자들이
원숭이들에게 고구마를 주며 연구를 했는데,
처음에는 흙을 털어내고 먹더니
어느 날 한 원숭이가 바닷물에 씻어 먹었고
이게 다른 원숭이들에게도 퍼져서
100마리째 원숭이도 똑같이 하자
코지마 섬 모든 원숭이가 따라 하게 되었고
인근 무인도의 원숭이들까지 따라 했다고 합니다.
이 현상을 카와이 마사오라는 일본 학자가
논문으로 발표했고, 이 논문을 보게 된
미국의 과학자 라이얼 왓슨이 1979년
자신의 책 <생명의 조류>에서
'100번째 원숭이 현상'이라고 이름을 붙이며
세계적으로 널리 알려지게 되었습니다.
100마리째 원숭이 현상이란
어떤 행동을 하는 개체가 점차 늘어
일정한 수를 넘어서면 그 행동은
공간을 넘어서 널리 퍼진다는 이론입니다.
어떤 일을 할 때
처음에는 성과가 없는 것처럼 보여도
일정 시점이 지나면
놀랄 만큼 발전한다는 것입니다.
그 시점을 티핑 포인트라고 부릅니다.
비슷한 용어로 크리티컬 포인트
즉, 임계점이란 용어가 있습니다.
티핑 포인트는 사회학에서 나왔고
임계점은 물리학에서 나온 용어지만
변화할 수 있는 에너지가 축적되어
한계에 다다르면 일순간 완전히
변한다는 의미는 동일합니다.
대부분의 사람은 이 티핑 포인트나
임계점을 만나기 전에 하던 일을
쉽게 포기해버립니다.
인생에 극적인 변화를 만나려면
인내와 끈기가 있어야 합니다.
나뭇잎 한 잎에 단풍이 든다고
산에는 아무런 변화가 없습니다.
그렇지만 한 잎 두 잎 단풍이 들다보면
어느새 불타는 산으로 바뀌게 되듯이
우리 인생도 인내와 끈기를 통해
불타는 듯한 극적인 광경을
만날 수 있습니다.
극적인 변화의 그 지점을 향해
오늘도 최선을 다해 달려야겠습니다.
-멘토의 수첩을 정리해서-
이번주 화두는 사람들은 친절에 친절로 보답한다
먼저 사람들의 수고를 인정하고 감사하는 뜻을 표하라.
그러고 나서 관심을 나타내라.
그러면 그들도 당신에게 관심을 보일 것이다.
사람들은 친절에 친절로 보답하고
자신을 존중하는 사람에게 존중하는 태도를 보인다.
아무리 잠깐 스쳐가는 인연이라도 모든 관계는 기회로 들어가는 입구다.
- 에스더 페럴 (정신과 의사)
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최근 아웃소싱 경영정보 브리핑입니다.
1.포스트 코로나 시대, 미래전문인력 양성 어떻게 할 것인가?
[발제문]
1. 디지털 대전환과 직업능력개발(윤동열 건국대 교수)
2. 미래 인재 육성을 위한 교육훈련과 자격의 역할(김주섭 한국노동연구원 선임연구위원)
3. 코로나 시대의 국가자격 전달체계 개선방향(김기용 케이엠플러스컨설팅 대표)
2. 비정규직 규모와 실태(2020년 8월)
- 통계청, ‘경제활동인구조사 부가조사’(2020.8)결과
<목 차>
Ⅰ. 비정규직 규모
Ⅱ. 비정규직 임금·노동시간·노동복지 등
[보론] 비정규직 규모 추정 방식
3. 2020년 경력단절여성 현황
- 2020년 상반기 지역별고용조사(부가항목)
○ 2020년 4월 기준 15~54세 기혼여성은 857만 8천명, 비취업여성은 342만명으로 나타났음
○ 18세 미만 자녀수별 경력단절여성은 자녀수 2명이 60만 5천명(48.7%)으로 가장 많았으며,
6세 이하 자녀가 있는 경력단절여성이 76만 5천명(61.6%)으로 가장 많았음
○ 경력단절여성 중 구직단념자는 1만 2천명으로 전년대비 2천명(16.3%) 증가하였음
<목 차>
1. 경력단절여성 규모 및 현황
2. 시도별 경력단절여성
3. 경력단절 사유
4. 경력단절 기간(직장을 그만둔 시기)
4.한주간 주요 아웃소싱 기사
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@[초점] 개정 기간제·사내 하도급 가이드라인..노사 모두 불만 표출
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@특고, 고용보험 의무 가입되면 일자리 축소 불가피
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@거리두기 2단계 격상에 카페·음식점 등 고용유지지원금 요건 완화
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@은퇴 후를 기대하는 중장년층은 4명 중 1명뿐
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@[초점] 5인 미만 사업장 근로자에겐 너무 먼 '노동법'...법 사각지대 어쩌나
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