서춘현 이하‘엔잡’)는 채용관련 온라인 네트워크를 보유한 e-HR전문
업체다.
엔잡은 온라인을 통한 입사지원서 등 원서접수부터 전형(인·적성검
사, 토익, 외국어 시험 등), 인재컨설팅, 헤드헌팅, 아웃플레이스먼
트 등에 이르기까지 다양한 채용 솔루션 프로그램을 개발 서비스를 제
공해 오고 있다.
특히 기업의 온라인 채용시스템 구축 및 운영, 사이버교육, 온라인테
스팅 서비스까지 인력관리와 채용에 관한 한 단연 강점으로 부각되고
있다.
일명 nASP(Njobs e-Recruiting Application Service Provider)라 불리
우는 채용대행 프로그램은 다양한 솔루션으로 필요한 인재만을 효과적
으로 선발, 채용인원과 원하는 인력에 대한 정확한 스피드를 제공한
다.
-온·오프라인 결합된 최적의 서비스 제공
-HR분야로 특화된 채용 포털사이트 운영
또한 기업의 업무를 효과적으로 운영하기 위해 전문 핵심인력들이 원
서접수에서부터 전형에 이르기까지 일반채용서비스를 하는가하며, 일
정기간 파견직으로 근무한 후 적합하다고 판단할 때 정규직으로 채용
하는 선진 채용 기법인 Temp to Perm서비스를 운영하고 있다. 이 서비
스는 이미 유럽에서는 일반화 된 채용서비스로 각광받고 있다.
특히 엔잡은 채용대행 솔루션 프로그램에 인·적성검사 대행, 토익시
험 대행, 영화회화 능력 테스트를 선보여 화제가 되고 있다.
인·적성검사는 기업의 신입 및 경력사원 채용을 위한 선발전형과 재
직사원의 인성평가 및 직무배치를 위한 적성검사 대행서비스이다.
토익시험대행은 미국의 샌디에고에 있는 연구소로부터 매달
제들을 제공받아 전문 강사진과 연구원들의 철저한 검토를 통해 실제
TOEIC과 가장 비슷한 수준과 경향을 반영한 문제들을 선별, 출제해 놓
아 각 기업체의 재직사원 내부평가 자료로 활용되고 있다.
또 영어회화 능력 테스트는 미 스탠포드대 ESL교수진의 음성인식 기술
로 개발된 첨가 평가 시스템으로 국제공인 영어 말하기 능력시험, CBT
방식으로 진행되며 실질적인 영어능력 테스트가 가능하도록 했다.
더욱이 엔잡은 국내 최초의 채용 ASP서비스인 nASP를 개발 다양한 서
비스를 제공하고 있다.
이중 Preium nASP는 상시채용시스템 및 인력풀로 상시 활용이 가능한
토털서비스이다.
Light nASP는 적은 비용으로 독자적인 채용시스템을 운영하려는 기업
을 위한 시스템으로 프리미엄 서비스와 비숫한 기즌을 제공하고 있다.
아울러 Item nASP는 nASP의 서비스를 부분별로 선택이 가능하도록 했
으며, 온라인 접수만을 원하는 기업에게 적합하도록 했다, 또 온·오
프라인 테스트를 위한 인적성검사, 영어테스트와 온라인을 통한 신입
사원 교육에서부터 외국어 교육까지 다양한 교육이 가능하도록 시스템
을 구성해 놓았다.
이밖에 서버렌털, 프로그램 개발 등 기업이 필요로 하는 다양한 서비
스에 대한 효과적인 컨설팅은 엔잡만의 노하우로 회자되고 있다.
이처럼 다양한 서비스를 통해 양질의 채용대행 프로그램을 가동하고
있는 엔잡은 지난 2001년 초부터 채용ASP라는 명칭으로 개발을 완료,
1차로 대웅제약에 대해 서비스를 실시하기도 했다.
무엇보다 엔잡의 채용ASP인 nASP는 타사의 서비스와 달리 On-Off
Line 통합 서비스를 지향, 다양한 솔루션을 제공하고 있다.
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