[아웃소싱터임스 김윤철 기자] 제주은행이 2022년도 상반기 신입직원 공채에 나섰다.

모집분야 및 인원은 일반직(○○명), 전산직 IT분야(○명), 디지털 경력직(○명) 부분으로, 모집자격은 고등학교 졸업자 및 졸업예정자 또는 동등학력 이상이다.

전산직(IT분야)은 디지털IT 관련학과, 시스템 운영 및 개발, IT기술을 접목한 서비스 개발, 비대면 채널 구축 등 업무 수행이 가능해야 하며, 디지털 경력직에 한해 디지털 관련 업무 2년 이상 경험자를 우대하고 있다.

제주은행은 특히 이번 2022년 상반기 신입직원 채용은 학력, 연령, 성별 제한이 없는 열린 채용방식으로 기졸업자 또는 2022년 7월 졸업예정자라면 누구나 지원이 가능하다고 밝혔다.

전형절차는 서류접수(3월 10일 마감) → 필기시험(3월 19일) → 면접전형을 거쳐 4월 6일(수) 17시에 합격자를 발표할 예정이다.

제주은행 관계자는 “우수한 인재의 확보는 급변하는 금융환경에서 지속가능한 경쟁력을 확보하는데 가장 중요한 요소”라며 “앞으로도 디지털 전문인력 양성을 위해 내부인재의 육성과 더불어 국내외 인재 확보를 위한 다양한 노력을 기울이겠다”고 말했다

원서 접수기간은 오는 3월10일까지이다. 채용 분야별 중복지원 불가하며, 기타 자세한 내용은 제주은행 홈페이지에서 확인할 수 있다.

김윤철 기자 listkyc@naver.com 다른기사 보기