[아웃소싱타임스 김윤철 기자] 한국수자원공사(K-water)에서 2024년 상반기 직원(채용형인턴) 107명을 공개 채용하고 있다.

선발 분야 및 인원은 ▲행정(5명) ▲토목(36명) ▲전기(11명) ▲기계(10명) ▲전자통신(5명) ▲환경(16명) ▲건축(3명) ▲전산(2명) ▲조경(2명) ▲지질(2명) 등 총 107명이다.

한국수자원공사는 국가직무능력표준(NCS)에 기반한 블라인드 채용을 실시하고 있다. 한국수자원공사 입사 지원 시 선택한 선발 유역에서 정규직 전환 후 “10년 이상 연속 의무근무” 및 “4∼5급 동안 유역 내 순환근무”를 원칙으로 한다.

체험형인턴 약 3개월 직원 근무 후 채용결격사유가 없으면 채용형 인턴으로 약 1개월 연장된다. 채용형 인턴 중 전체 인턴기간(약 4개월) 근무평가 결과가 만점의 80% 이상인 경우 정규직(일반직 5급 1년차) 전환된다.

원서접수는 1월 4일(목)부터 1월 11일(목) 14시까지 한국수자원공사 채용 홈페이지를 통해 접수해야 하며, 입사 지원시 직렬 및 유역을 선택하여 지원해야 한다.

전형절차는 서류전형, 필기시험(1월 27일), 온라인 직업성격검사, 면접시험을 거쳐 3월 11일(월) 최종 합격자를 발표할 예정이다.

채용관련 기타 자세한 정보는 한국수자원공사 채용공고에서 확인 가능하며, 세부 지원자격 및 우대사항은 모집 분야에 따라 상이하므로 지원 시 유의해야 한다.

김윤철 기자 listkyc@naver.com 다른기사 보기