을 것이다. 잦은 이직으로 인해 구인수요가 끊임없이 발생하고 있기
때문이다.
유통·물류부문 아웃소싱전문업체인 에이스코어(대표 최영수)가 최근
이러한 유통업계에 대해 특화된 헤드헌팅과 채용대행 모델을 제시해
유통업체 채용 담당자들로부터 관심을 모으고 있다.
취업포털사이트인 에이스스카우트(www.acescout.co.kr)를 운영하고 있
기도 한 이회사는 단순한 채용공고만으로 효과를 보지 못한 업체들에
게 맞춤 채용대행서비스를 통해 해결책을 제시하고 나선 것.
-백화점등 판촉인력 대상
-3개월 동안 300여명 진행
이미 지난 3개월동안 300여명의 구직자에 대한 유통업체 채용대행 서
비스를 수행했으며 올연말까지 200여명의 채용대행 서비스를 진행중이
다.
LG마트를 비롯해 현대백화점 애경백화점 두산의류BG MANGO 등 백화점
할인점 의류브랜드 등 10여개 업체가 채용대행을 성공적으로 수행했으
며 주로 인력구인이 어려운 판촉직에대한 수급능력이 뛰어나다는 평
을 얻고 있다.
이러한 성과에 힘입어 최근에는 홈쇼핑, 물류업계의 헤드헌팅, 채용대
행 의뢰도 잇따르고 있는 것으로 나타났다.
에이스코어 최영수 사장은 “철저하게 구인업체 입장에서 합리적이고
효과적인 채용을 위한 맞춤 서비스라는데 차별화 때문에 이용업체가
늘고 있는 것 같다”고 말했다.
에이스코어는 향우 유통업계의 인력수요가 많은 직종 중 채용의 번거
로운 절차를 생략하고 비용부담을 최소화함은 물론 꼭 필요로 하는 인
재를 선발하려는 업체를 위한 채용대행 맞춤서비스로 특화해 나간다
는 계획이다.
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