기사 (121건) 리스트형 웹진형 타일형 中企 특례 인정, 파견근로 4년으로 중소기업에게는 특례를 인정해 현행 2년까지로 되어 있는 근로자파견을 4년까지 연장해야 한다는 주장이... 중기청, 생산업무 파견허용·기간 4년으로 연장 추진 통폐합 기업의 청산소득은 비과세 정부의 통폐합 방침에 따라 이뤄진 청산소득에 대해서는 법인세를 부 과할 수 없다는 판결이 나왔다.서... 외국인 투자기업 R&D센터 세제 감면 혜택 요구 국내 외국인 투자기업들 외국인투자지역으로 지정된 연구개발(R&D) 지역본부와 직원들에 대한 각종 세... 물류업체 인력난 심각, 96%가 채용계획 물류 아웃소싱 활성화차원 제도적 유인책 시급 물류산업 활성화 위해서는 제도적 유인책이 시급하다는 지적이 제기됐다.최근 사단법인 물류산학연협회와 ... 노동부, 내년부터 맞춤형 근로자복지제 도입 근로자가 회사의 후생복지 혜택 가운데 필요한 것을 선별해 받을 수 있는 "선택적 기업복지제도"가 도... 복리후생비 세제혜택 일부, 국가가 부담 제기 노동자가 회사로부터 받는 임금의 일부를 금전대신 다른 복리후생제도로 받을 경우 회사와 노동자 모두에... 사내복지기금서 받은 의료비 공제대상 제외 급여관리-사원복지도 아웃소싱 바람 급여관리-사원복지도 아웃소싱 바람제일제당 직원들의 급여를 처리하는 일은 제일제당 밖에서 이뤄진다. ... 대한상공회의소, 법인세 등 구조조정 세제지원 강화 정부-경영 컨설팅, 마케팅 등 비즈니스 서비스 아웃소싱 활성화 방안 처음처음이전이전12345678910다음다음다음끝끝