기사 (26건) 리스트형 웹진형 타일형 노동부 부천지청, 고령자 인재은행 운영 취업기회 제공 노동부 부천지청(지청장 강현권)이 6월 2일부터 부천시근로자종합복지관「부천무료취업센타」를「고령자인재은행」으로 신규 지정했다고 밝혔다.고령자인재은행은 고령자에게 적합한 취업을 지원하기 위하여 노동부로부터 지정받아 운영되는 민간기관으로, 고령자의 직업지도 및 취업알선과 정년퇴직자의 재취업 상담 등 고령자의 고용촉진사업을 추진한다.최근 취업을 희망하는 고령자가 늘고, 특히 직업경력이 풍부한 고령자가 많아지면서 고령자에 대한 특화된 취업지원서비스가 요구되고 있다. 부천지청은 민간기관인「부천무료취업센타」가 그 역할을 맡게 되므로써 취업에 어 인적자원 | 남창우 | 2008-06-04 09:59 청년 신규고용촉진장려금 2010년 말까지 연장시행 노동부는 지난 2004년 10월 1일부터 이번달 30일까지 3년간 한시적으로 도입된 청년 신규고용촉진장려금 제도를 2010년 말까지 연장할 예정이다.이는 청년실업이 여전히 심각한 상황이며 동 장려금이 300인 미만 기업에 98.5% 이상 지원되어 중소기업의 인력난 해소와 청년실업 완화에 기여하고 있다는 판단에 따른 것이다.실제 2006년 말 노동연구원의 “청년층 고용지원사업의 효과성 분석” 결과에 따르면, 장려금 수혜자의 경우 취업소요기간이 255.0일로 나타나 미수혜자 312.6일에 비해 수혜자의 직장탐색기간이 짧은 것으로 나타났 인적자원 | 임은영 | 2007-09-27 11:15 노인일자리사업 내년부터 One-Stop서비스 내년부터 노동부 ‘고용안정센터’에 노인일자리 전담창구가 개설된다. 기획예산처는 26일 공공과 민간의 모든 노인일자리 관련 One-stop 서비스를 시작했다고 밝혔다. ‘고령자 Work-net’(한국고용정보원)을 노인일자리 포털사이트로 육성, 모든 노인일자리 관련 정보를 실시간으로 제공한다. 대한노인회 취업지원센터, 고령자인재은행 등과 상호 업무연계 체계를 구축, 일자리정보를 공유한다. 기획예산처는 복지부·노동부와 함께 노인일자리 사업에 대해 ‘05.12~’06.4월까지 KDI를 통해 심층평가를 실시한다. 평가결과, 노인일자리 수행체 인적자원 | 남창우 | 2006-06-26 11:27 한국인재은행-이수직업전문학교 신입생 모집서 졸업후 취업까지 아웃소싱 단순 채용대행 아웃소싱을 넘어 신입생 모집에서부터 취업까지 아웃소싱 풀서비스를 제공하는 업체가 있어 눈길을 끌고 있다.채용대행 아웃소싱 전문업체인 한국인재은행은 최근 선진국형 JOB-ACADEMY교육을 실시하고 있는 이수직업전문학교 학생관리 전반에 걸친 아웃소싱서비스를 지원키로 했다고 밝혔다.- 이수직업전문학교와 계약 체결 - 선진국형 전문취업교육, 표준모델 제시이에따라 한국인재은행은 채용전문기업으로서의 전문성을 살려 신입생 모집에서부터 학과선택, 진로상담, 학생들의 인·적성검사, 심층취업상담과 취업연결까지 종합적인 아웃소싱서비스를 인적자원 | | 2002-01-26 12:13 주은신용정보, 신입사원 한국인재은행에 채용 아웃소싱 주은신용정보㈜는 약 10명 내외의 인원을 뽑는 올해 하반기 대졸 신입사원 공개채용에 1천312명이 접수, 131대 1의 극심한 경쟁률을 보였다고 최근 밝혔다. 이들 지원자 가운데는 공인회계사 35명, 세무사 15명 등 전문 자격증 소지자, 토익성적 930점 이상자 112명 등 우수 인력이 대거 포함돼 있는 것으로 확인됐다. 주은신용정보의 채용 아웃소싱을 맡아 진행한 채용대행기업 한국인재은행 김덕원 본부장은 이같은 경쟁률은 IMF 이후 고급인력의 심각한 고학력 취업난과 더불어 세계수준의 은행으로 도약하는 주택은행의 자회사인 주은신용정 인적자원 | | 2001-11-16 12:01 구직난, 채용 아웃소싱 기업으로 뚫어라 최근 기업들의 채용패턴이 급변하는 가운데 신규직원 채용시 채용대행 아웃소싱 전문업체를 활용하는 기업이 크게 늘고 있다.이에 따라 취업을 앞둔 구직자들도 공개채용 등 정형화된 기존 채용패턴을 벗어나 채용대행 업체등 아웃소싱 전문업체를 통한 구직활동에도 관심이 높아지고 있다.금융기관 주택은행 자회사인 주은신용정보를 비롯해 리테일네트워킹, 나눔정보테크 등이 하반기 취업시즌을 맞아 50명이상의 신입사원 채용을 채용전문기업인 한국인재은행에 아웃소싱했다.이처럼 채용대행이 아웃소싱 전문분야로 자리잡아가는 것은 기업들이 소수의 인원으로 운영되는 인적자원 | | 2001-11-05 12:23 처음처음이전이전12끝끝