기사 (27건) 리스트형 웹진형 타일형 모바일로 입사지원하고 아이패드 받자 인터넷이 가능한 모든 스마트폰이면 실시간 채용정보 검색과 입사지원이 가능한 ‘잡코리아 모바일웹(m.jobkorea.co.kr)’이 입사지원 이벤트를 실시한다. 취업포털 잡코리아는 ‘잡코리아 모바일웹 서비스(m.jobkorea.co.kr)’를 활용해 입사지원과 채용정보 스크랩을 하는 회원들을 대상으로 를 이달 30일까지 진행한다. 추첨을 통해 △아이패드 △갤럭시탭 △스타벅스 카페라떼 △파리바게뜨 미니치즈케익 △BOSE 멀티미디어 스피커 등을 증정한다. 이벤트 참여방법은 인터넷 주소창에 ‘m.jobkorea.co.kr’를 입력 후 접속 인적자원 | 이효상 | 2010-12-07 12:56 면접지원자 81.0% 면접 때문에 비호감 된 기업 있어” - 도 넘은 면접질문, ‘기업 비호감’으로 이어진다- 지인에게 ‘비호감 기업’ 뒷담화… 해당기업 제품 사용 중단하기도 최근 면접지원자의 약점을 꼬집거나 불리한 질문을 던져 지원자의 순발력과 위기대처능력을 파악하는 기업이 적지 않다. 그러나 도를 넘는 불쾌한 면접은 기업에 대한 나쁜 인식으로 이어지는 것으로 나타났다. 취업·인사포털 인크루트(www.incruit.com 대표 이광석)가 올 하반기 채용면접에 응시한 경험이 있는 구직자 389명을 대상으로 불쾌한 면접에 대한 설문조사를 실시한 결과,면접 중 불쾌함을 느낀 적이 있다는 응답 인적자원 | 이효상 | 2010-11-22 10:43 인사담당자 면접질문 BEST 10 우수인재를 채용하려는 기업의 노력은 계속되고 있다. 특히, 면접 시 지원자의 소신 등을 파악하기 위해 사회적 이슈에 관한 질문이 자주 등장하고 있는데, 실제로 올 상반기에는 어떠한 이슈가 질문으로 나올까? 온라인 취업사이트 사람인(대표 이정근)이 올 상반기 면접에서 핫이슈와 관련된 질문을 할 예정인 기업 인사담당자 248명을 대상으로 ‘핫이슈 면접질문’이라는 설문을 진행한 결과, ‘도요타 리콜사태’(39.1%, 복수응답)가 1위를 차지했다. 얼마 전 도요타가 차량결함을 숨기다 뒤늦게 대규모 리콜을 단행했던 사건을 두고, ‘기업의 위 인적자원 | 곽승현 | 2010-04-28 10:49 구직자90%, 면접관 태도에 따라 취업의지 변경 최근 면접에 참여한 경험이 있는 구직자들을 대상으로, ‘면접 중 받았던 질문이나 면접관의 태도 때문에 취업의지가 높아지거나 없어졌던 경험이 있는가’ 조사한 결과 90.0%의 구직자가 ‘취업의지가 높아졌던 경험이 있다’고 답했다. 반면 ‘취업의지가 없어졌던 경험이 있다’고 답한 구직자 93.3%로 조사됐다. 면접을 본 후 취업의지가 높아지는 경우보다 그렇지 않은 경우가 다소 많은 것이다. 취업포털 잡코리아가 최근 면접에 참여한 경험이 있는 남녀구직자 270명을 대상으로 조사한 결과 이같이 드러났다. 취업의지를 더 높게 만든 인상적이었 인적자원 | 최정아 | 2010-03-18 12:35 구직자 가장 많이 받은 면접질문 1위 ‘지원동기’ 올 상반기 취업활동을 한 신입 구직자들이 면접에서 가장 많이 받았던 질문은 지원 동기인 것으로 나타났다.취업포털 커리어(www.career.co.kr)가 5월 28일부터 30일까지 올 상반기에 취업활동을 한 신입 구직자 850명을 대상으로 가장 많이 받은 면접질문을 조사한(복수응답) 결과, ‘기업 및 직무 지원동기’에 대한 질문이 27.8%로 가장 많았다.다음으로 ‘자기소개·PR’은 24.5%, ‘지원기업에 대한 열정·관심도’ 23.4% ‘지원분야와 관련된 경험·경력’ 23.2%, ‘앞으로의 포부·각오’ 14.6% 순이었다. ‘전문 인적자원 | 남창우 | 2008-06-03 09:04 취업시장 하반기 10대 취업뉴스 취업포털 커리어넷(www.career.co.kr)이 구직자 1553명을 대상으로 ‘하반기 취업 10대 뉴스’를 조사한결과, 21.3%가 ‘대기업 취업 족집게 과외 열풍’이라고 응답해 1위로 나타났다고 28일 밝혔다.‘하반기 취업경쟁률 평균 92대1’은 16.7%로 2위를 차지했다. ‘신이 내린 직장 금융업, 연봉도 최고’ 13.8%, ‘채용면접 ‘이색 황당 질문’ 백태’ 12.4%, ‘각종 취업박람회 및 이색 취업지원 행사 풍성’은 9.8%를 기록했다. 이어 ‘구직자 10명 중 4명, ‘불완전 취업자’ 7.4%, ‘내년 기업채용 축 인적자원 | 강석균 | 2006-11-29 12:06 아웃소싱업체 면접 이렇게 하면 100%실패한다 아웃소싱이 일반화되면서 파견이나 아웃소싱업체를 통한 취업에서도 면접의 중요성이 더욱 높아지고 있다.인터넷 취업사이트 잡라인(www.jobline.co.kr)은 최근 ‘인재파견회사에서 떨어지는 면접질문’을 정리, 발표해 눈길을 끈다.우선 인재파견회사를 통해 취직을 하려면 무엇보다 파견회사에서의 면접을 잘 봐야 자신을 채용하는 회사에서도 좋은 점수를 얻어 취업을 할 수 있다는 것이 요지다.인재파견에서 최종면접과 합격여부는 사용회사 측에서 결정한다. 하지만 채용공고나 1차 면접은 인재파견회사 측에서 진행하기 때문에 취업을 위해서는 인재파 인적자원 | | 2002-04-22 12:41 처음처음이전이전12끝끝