10월 25일~11월 1일 14시까지 원서 접수...채용분야별 중복지원 불가
[아웃소싱타임스 김윤철 기자] 국가철도공단이 2022년 하반기 신입 및 경력직원 117명을 채용하고 있다.
채용 분야 및 인원은 일반전형 ▲사무일반(8명)/토목(16명)/건축(4명)/전기_전철전력(10명), 장애 ▲사무일반(2명)/토목(3명)/전기_전철전력(2명), 고졸 ▲사무일반(2명)/토목(2명)/전기_전철전력(2명) 등 51명이다.
경력직은 ▲재무분석전문가(1명), ▲경제전문가(1명), ▲IT분야전문가(2명), ▲정보보호전문가(2명), ▲교통정책전문가(2명), ▲교통분야수요분석전문가(2명), ▲건축건문가(1명), ▲철도차량연구개발전문가(1명), ▲전기_신호(4명), ▲기계설비전문가(1명), ▲열차계획 및 관제전문가(2명) 등 19명이다.
기타 채용 분야로는 기능직 ▲차량운전(1명)/철도차량 기관사(1명)/정비차량 수송원(1명), 실무직(국가중요시설 방호) ▲방호(38명), 보훈추천 ▲청사경비(2명)/미화(4명)이다.
국가철도공단은 채용 과정의 공정성 강화를 위해 연령, 성별, 출신지, 출신학교, 가족관계 등 요구하지 않는 국가직무능력표준(NCS)에 기반한 블라인드 채용을 실시하고 있다.
원서접수는 10월 25일(화) 14시까지 11월 1일 1일(화) 14시까지 국가철도공단 채용 홈페이지에서 접수하면 되고, 채용 전형 및 채용 분야별 중복지원 불가하다.
전형절차는 서류전형, 필기시험(11월 19일), 면접전형을 거쳐 12월 16일(금)에 최종 합격자를 발표할 예정이다.
채용관련 기타 자세한 정보는 국가철도공단 채용 홈페이지에서 확인 가능하며, 상세 지원자격 및 우대사항이 상이하므로 지원 시 유의해야 한다.
