[아웃소싱타임스 김윤철 기자] 중소벤처기업진흥공단이 2022년 하반기 일반직 직원 30명을 채용하고 있다.

채용 분야 및 인원은 일반행정 ▲일반(10명)/보훈(5명)/지역전문(10명), 혁신성장기술 ▲일반(5명) 등 총 30명이다.

중소벤처기업진흥공단 채용은 국가직무능력표준(NCS) 기반 채용시스템을 따르고, 공정한 채용 절차를 확립하기 위해 블라인드 채용방식을 채택하고 있다. 나이·학력·출신 등의 제한이 없는 열린 채용, 사회적 가치를 구현하고자 보훈 제한경쟁 채용, 그리고 지역전문 인재 채용제를 채택하고 있다. 지역전문사원은 입사 후 수습사원부터 해당권역에서 5년간 의무 근무하며, 인사원칙에 따라 배치 후 의무근무기간 동안 권역 내 순환근무해야 한다.

원서접수는 9월 2일(금) 10시부터 9월 13일(화) 17시까지 채용 홈페이지 통해 온라인 접수하면 되고, 모집 분야별 중복지원 불가하다. 전형절차는 서류전형, 필기전형(NCS평가, 인성검사, 전공 객관식), 면접전형(1차, 2차)을 거쳐 11월 18일(금)에 최종 합격자를 발표할 예정이다.

채용관련 기타 자세한 정보는 중소벤처기업진흥공단 채용 홈페이지 공고에서 확인 가능하며, 상세 지원자격 및 우대사항이 모집 분야에 따라 상이하므로 지원 시 유의해야 한다.

김윤철 기자 listkyc@naver.com 다른기사 보기