을 동시에 아우르는 전문업체로 거듭나겠습니다.”
각 분야 다양한 산업에 고급 인력을 소개하는 헤드헌팅 업무와 국내·
외 기업의 시장 조사와 전략 수립을 돕는 컨설턴트 업무를 병행하고
있는 피앤이컨설팅(www.pne consulting.co.kr 대표 홍승녀, 이하: 피
앤이)은 지난 96년 설립된 서치펌 전문업체다.
기업과 고객이 무엇을 원하고 필요로 하는지를 분석해 양질의 서비스
를 제공해 오고 있는 피앤이는 그동안 다양한 프로젝트건 성사로 인
해 기업과 고객의 신뢰를 받고 있는 임원채용 전문업체로 명성이 높
다.
-헤드헌팅업체, 독보적 채용사이트 출범
-조직적·체계적 서치펌 진출, 발판 마련
피앤이는 지난 3일 조선호텔 그랜드볼룸에서 헤드헌팅 업체 중 처음으
로 온라인 채용포털사이트 ‘캐리어탱고(www.careerTANGO. com)를 출
범시켜 온·오프라인 통합을 위한 종합인재채용서비스 전문기업으로
도약했다.
그동안 헤드헌팅업을 하고 있는 업체 대부분이 업무영역을 고급인력
채용으로 제한하고 온라인시장 채용에 소홀했다는 점을 감안할 때 피
앤이의 이번 온라인 채용서비스 진출은 침체돼 있는 헤드헌팅업계에
신선한 충격으로까지 회자되고 있다.
단순히 온라인 시장으로의 확대가 아니라 전문적이고 조직적인 서치펌
으로 진출하기 위한 발판을 마련했다는 점이다.
이처럼 캐리어탱고는 젊은 고급 주니어(Junior)인재채용 포털로, 외국
기업을 포함한 국내 대기업에 입사하는 주니어급 인재와 중간급 실무
관리자의 채용 전문 채널로 활용될 전망이다.
한마디로 임원급 채용은 피앤이가, 신규대졸 및 중간관리자에 이르는
인재 채용은 캐리어탱고가 담당하는 방식으로 전체 채용 시장을 아우
르는 ‘토털HR그룹’으로 도약하겠다는 전략이다.
홍승녀 사장은 “헤드헌팅 업체 중 처음으로 온라인 채용시스템까지
갖춘 HR 전문기업으로 도약한 만큼 채용에 관한 한 캐리어탱고가 그
발판을 마련해 나갈 것”이라며 “헤드헌팅 전문업체로서 다져온 그동
안의 노하우를 온라인을 통해 제대로 된 서비스를 고스란히 쏟아 놓겠
다”고 말했다.
피앤이는 그동안 금융, 정보통신, 소비재, 유통산업, 무역, 전기 전
자 통신장비, 제약, 호텔 등 각 분야에서 국내 대기업을 상대로 CEO
와 임원급을 서칭하는 등 각 노하우와 전문성을 고루 갖춘 헤드헌팅
전문업체로 그 위상을 다져왔다.
특히 국내 진출 외국사를 위한 시장조사분석 차별화는 지금도 피앤이
의 강점으로 부각될 정도로 업무 노하우를 인정받고 있다.
피앤이의 사령탑을 맏고 있는 홍사장은 산자부 산하 KOTRA 외자유치
자문위원, 캐나다 상공회의소 임원위원회 부사장(Vice President)등
여러 대외적 활동을 비롯 작은 모임에 이르기까지 그녀의 활동반경은
지칠줄을 모른다.
지난 95년 우연찮게 헤드헌팅업계와 연결돼 인연을 맺고 외국계 금융
권에서 잔뼈가 굵은 홍사장은 강연회에 다닐 때면 항상 강조하는 말
이 있다.
“6개월만 죽으라고 노력하면 못할 것이 없다” & “진로를 바꿀 때
는 과거의 자신은 모두 잊어 버려라”는 평범한 진리다.
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