기사 (24건) 리스트형 웹진형 타일형 중장기 국가인력수급 전망…서비스업 취업자가 79% 향후 10년 뒤쯤에는 어떤 분야의 고용이 증가할까.한국고용정보원은 사회복지사업 관련 인력수요가 연간 12%씩 증가해 2016년에는 이 분야에서 지금보다 3배 많은 47만명이 필요할 것으로 전망했다. 반면, 컴퓨터 및 사무용기기제조업의 인력수요는 연간 6% 이상씩 감소해 2016년에는 현재의 절반 수준인 2만명으로 줄어, 수요가 가장 빠르게 줄어드는 산업이 될 것으로 예측했다. 한국고용정보원과 한국직업능력개발원은 17일 노동부와 교육인적자원부의 수탁을 받아 조사한 ‘중장기 국가인력수급전망’을 이 같이 발표했다. 이번 인력수급전망은 국 인적자원 | 강석균 | 2008-01-03 11:49 2007 대전·충남 Job Festival 개최 2007년 대전충남 Job Festival 행사가 10월 25일 대전무역전시관에서 오전 10시부터 오후 5시까지 개최된다.대전광역시(시장 박성효)에 따르면 이번 박람회는 최근 심각해지고 있는 우리지역 실업문제해결 및 구인난을 겪고 있는 기업들에게 현장면접의 장을 제공하기 위하여 개최되며, 박람회장은 면접관, 직업상담관, 미래직업체험관, 면접클리닉룸, 직업심리검사관, 대기업 및 공공기관 홍보관, 직업훈련관 등이 설치·운영되고, 지역의 유관기관이 참여하여 각종 고용정보제공 및 현장상담과 함께 다양한 부대행사도 진행된다.특히 이번 박람회 인적자원 | 나원재 | 2007-10-25 12:56 ‘고령화시대의 HR’ 지금 우리 사회가 맞고 있는 고령화시대는 기업의 인사관리에도 엄청난 충격을 주고 있다. 고령화시대를 지진에 빗대어 ‘연진’이라고 부를 만큼 밑바닥 근본을 흔드는 엄청난 충격을 주고 있는 실정이다. 따라서 우리 기업들도 이제 본격적인 고령화 딜레마에 봉착하게 되었다.최근 몇 년 동안 거듭되고 있는 연령중심의 대규모 구조조정으로 귀중한 숙련기술과 경험이 사장되고 있다. 한편으로는 노동인구가 급격히 감소하고 있고 재직자의 평균연령이 높아지고 있는 것이다. 이러한 시대 속에서 중·고령자의 퇴직관리 문제가 결코 기업 인적자원관리의 사치로 여 칼럼 | 남창우 | 2006-07-18 12:55 청년층 7만5천명에게 직장체험 기회 제공 18세 이상 30세 이하(제대군인의 경우 33세 이하) 청소년 7만5000명에게 다양한 직업탐색 및 현장경험 욕구를 충족시키고 진로선택 및 정규직 채용 기회를 제공하는 ‘청소년 직장체험 프로그램’이 3일부터 시행된다. 이중 취업지원제는 5000명, 연수지원제는 7만명이 선발ㆍ지원될 예정이다. 올해 변경되는 ‘청소년 직장체험 프로그램’ 사업의 주요내용은 △취업지원제의 인턴지원기간이 현행 3개월에서 6개월로 연장되고 △연수지원제 참여기업에게 연수운영경비를 지원, 기업에게는 충분한 인재탐색의 기회를 부여하는 한편 연수생에게는 내실 있는 인적자원 | | 2005-01-03 12:11 처음처음이전이전12끝끝