의 `e-HP 포털 시스템' 구축 프로젝트를 완료하고 최근 가동에 들어갔다.
이번에 구축된 시스템은 직무역량을 기반으로 한 전략적 인적자원관리를 위해 회사 내 외부의 관련 데이
터, 정보, 데이터, 툴, 서비스 등을 통합 제공하고 쌍방향 의사소통을 지원한다.
이번 인사관련 시스템으로 인해 업무권한 및 직책별로 가장 필요한 정보의 접근용이성과 사용자 인터페이
스를 강화해 의사결정의 효율성과 업무생산성을 높였나간다는 전략이다.
특히 이번 개발에는 웹 애플리케이션 서버(WAS)를 이용, EJB 아키텍처를 구현해 100% 웹 기반으로 만들
어졌다.
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